På Pomonahuset bor mennesker, som alle lider af svære og komplekse spiseforstyrrelser. De arbejder alle på at komme til at få et liv uden de restriktioner, som sygdommen medfører.
Pomonahuset arbejder ud fra en rehabiliteringsstrategi for de unge, som omhandler at 1. sikre overlevelse, 2. skabe motivation til livet og 3. skabe varige forandringer for den unge.
Region Syddanmark gør dette ved at sætte den unge for bordenden af deres egen behandling. Din primære opgave bliver at følge de unge på rejsen og gennem samtaler og følgeskab at give dem modet til at gå ud i verden.
Derfor vægter Region Syddanmark respekten for den enkelte borgers integritet højt og yder den rehabiliterende indsats med udgangspunkt i en systematisk og kognitiv referenceramme.
Supervision er obligatorisk hos Region Syddanmark, og det er et krav, at du er aktivt deltagende.
Huset er fuldt af fagspecialister ligesom dig, og de vil støtte dig i dit arbejde. De vil give dig ærlig feedback og forventer også at modtage det samme.
I hverdagen vil du komme til at stå i det berømte pædagogiske paradoks: at følge det anbefalede eller borgerens ønske – her skal du hjælpe borgerne til at være den stærkeste stemme.
Det er ikke et krav, at du har kendskab til spiseforstyrrelser.
Hvem er du som fagperson:
- Du er uddannet pædagog og har eventuelt erfaring fra psykiatrien.
- Du er med din monofaglighed optaget af og byder ind med pædagogisk indsigt til gavn for borgerne.
- Du kan dokumentere din faglige indsats og argumentere for den.
- Du kan differentiere din faglige indsats ud fra borgerens personlige udviklingsplan og rehabiliteringsproces.
- Det er naturligt for dig at arbejde teambaseret samt nemt indgå i flerfaglige samarbejder med netværket.
- Du er åben og anerkendende i både kommunikation og adfærd, både i dit kollegasamarbejde og borgerarbejde.
- Du er mødestabil og bidrager aktivt til husets trivsel.
- Du kan bevare roen og anser dig selv for at være psykisk robust.
- Du skal have kørekort til personbil for at bestride stillingen.
Hvem er Region Syddanmark som arbejdsplads:
- Region Syddanmark vil skabe resultater i en klientcentreret praksis, hvor borgeren sidder for bordenden. Det betyder, at Region Syddanmarks borgere har den største stemme i deres egen behandling.
- Region Syddanmark er åben og anerkendende i sin kommunikation og adfærd og værdsætter det gode kollegaskab.
- Region Syddanmark er glade for et godt grin og har altid et positivt arbejdsklima.
- Region Syddanmark bidrager aktivt til den fælles sociale kapital; dette gælder både kolleger og borgere.
- Region Syddanmark tror på, at alle er eksperter på eget liv og møder mennesker med ordentlighed og respekt. Dette gælder både kolleger og borgere, og Region Syddanmark er overbevist om, at du gør det samme.
- Der er høj faglig frihed og store muligheder for, at du kan udvikle yderligere på dine faglige kompetencer – Region Syddanmark forventer derfor, at du er fagligt i bevægelse.
- Hos Region Syddanmark kommer du til at arbejde hver 3. weekend; der er aften-/rådighedsvagter, og Region Syddanmark arbejder mellem 8 og 12 timer i weekenden.
Du vil blive en del af en tværfaglig personalegruppe, som vil udfordre din monofaglighed og være nysgerrige på at lære af dig. Faglige refleksioner og drøftelser er en vigtig del af Region Syddanmarks hverdagspraksis og understøttes af den faglige leder.
I Pomonahuset vil du inden for de første 6 måneder blive undervist i spiseforstyrrelsesbehandling ud fra et socialpsykiatrisk perspektiv og low arousal 2 (LA2).
Stillingen er på 37 timer pr. uge. I Region Syddanmark skal alle stillinger slås op som fuldtidsstillinger. Dog skal det nævnes, at hvis du vælger at søge stillingen, og du ønsker en deltidsstilling, skal du skrive dette i din ansøgning.
Yderligere information:
Du kan læse mere om Pomonahuset her: Pomonahuset og se Region Syddanmarks rekrutteringsvideo her: Job i Pomonahuset
Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen.
Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i overenskomsten for socialpædagogisk personale ved døgninstitutioner mv., overenskomst nummer 32.38.1.
Ud over startlønnen kan stillingen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer. Hertil kommer eventuelle vagttillæg.
Startløn for stillinger i Region Syddanmark
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Afdelingsleder Henrik Jürs på tlf.nr. 99 44 22 25.
Din ansøgning skal indeholde dokumentation for uddannelse, fyldestgørende CV og relevante bilag.
Ansøgningsfrist: Den 14. september 2026.
Ansættelsessamtaler: Den 18. september 2026.
Tiltrædelse: Den 1. november 2026 eller efter aftale.
Der vil blive indhentet reference samt børne- og straffeattest inden ansættelsen. Det er en betingelse for ansættelse, at attesterne vurderes som tilfredsstillende.
Socialcenter Lillebælt består af fem afdelinger, som leverer en række ydelser til voksne med psykisk sårbarhed, kriminalitetstruede børn, unge og voksne med erhvervet senhjerneskade og unge med komplekse spiseforstyrrelser.
